Documentos Normativos
|
# |
Descripción |
Archivo |
|---|---|---|
|
1 |
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA-000069-2023-PE: ACEPTAR LA RENUNCIA, a partir del 31 de octubre de 2023 del señor Frank Humberto Reyes Crespo, al cargo de confianza de Gerente de Mantenimiento y Limpieza de Vías y de Areas Verdes de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A., dándose las gracias por servicios prestado. ARTÍCULO SEGUNDO.- DESIGNAR, a partir del 01 de noviembre de 2023 al señor Cesar Antonio Iparraguirre Calderón, en el cargo de confianza de Gerente de Mantenimiento y Limpieza de Vías y de Areas Verdes de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A. |
|
|
2 |
RESOLUCIÓN DE PRESIDENCIA EJECUTIVA N° 070-2023-EMAPE/PE, Se resuelve: ARTÍCULO PRIMERO. - ACEPTAR LA RENUNCIA, a partir del 31 de octubre de 2023 presentada por el señor Charles Belizario Huachaca Mendoza al cargo de Gerente Central de Asesoría Jurídica de EMAPE S.A., dándose las gracias por los servicios prestados. ARTÍCULO SEGUNDO. - DESIGNAR, a partir del 01 de noviembre de 2023 a la señora CLAUDIA AIRALDI PRIETO en el cargo de confianza de Gerencia Central de Asesoría Jurídica de la Empresa Municipal de Apoyo a Proyectos Estratégicos Sociedad Anónima - EMAPE S.A. ARTÍCULO TERCERO. - NOTIFICAR, la presente resolución al señor Charles Belizario Huachaca Mendoza, a la señora Claudia Airaldi Prieto, y a la Gerencia de Recursos Humanos para los fines que correspondan. |
|
|
3 |
DIR-001-2023- EMAPE/GCAFGL DIRECTIVA QUE APRUEBA EL: PROCEDIMIENTO PARA LA CONTRATACIÓN DE BIENES, SERVICIOS Y CON SULTORÍAS, CON MONTOS IGUALES O INFERIORES A OCHO (8) UNIDADES IMPOSITIVAS TRIBUTARIAS. |
|
|
4 |
DIR -01- 2023 - EMAPE/GCAJ DIRECTIVA QUE APRUEBA LA ATENCIÓN DE LOS DISTINTOS PROCESOS JUDICIALES Y ARBITRALES; PROCEDIMIENTOS EXTRAJUDICIALES Y ADMINISTRATIVOS Y REQUERIMIENTOS POR PARTE DEL MINISTERIO PÚBLICO, MINISTERIO DE TRABAJOY PROMOCIÓN DEL EMPLEO - MTPE Y SUPERINTENDENCIA NACIONAL DE FISCALIZACIÓN LABORAL – SUNAFIL. |
|
|
5 |
MODIFICACIÓN DE MANUAL DE PERFIL DE PUESTOS |
Resoluciones
|
# |
Descripción |
Archivo |
|---|---|---|
|
1 |
Resolución de Gerencia Central de Administración y Finanzas N° 0016-2022.-Aprobar la Segunda modificación del Plan Anual de Contrataciones de EMAPE S.A. para el año fiscal 2022, e incluir un (01) procedimiento de selección conforme se detalla en el Anexo A. |
|
|
2 |
RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0015-2022.- CONFORMAR el “COMITÉ PERMANENTE DE LIBERACIÓN DE ÁREAS PRIVADAS DURANTE LA ETAPA DE EJECUCIÓN DE OBRAS EN LOS PROYECTOS DE INVERSIÓN PÚBLICA A CARGO DE EMAPE S.A." |
|
|
3 |
RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0014-2022.- DECLARAR PROCEDENTE la solicitud de defensa y asesoría legal presentada por la señora Veronika Janinne LunaVictoria Becerra, Ex Gerente de Logística de la Empresa Municipal Administradora de Peaje de Lima Sociedad Anónima – EMAPE S.A. |
|
|
4 |
RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0013-2022.- DELEGAR durante el año Fiscal 2022, con eficacia anticipada desde el primer día hábil de enero de 2022, en los siguientes órganos de EMAPE S.A |
|
|
5 |
RESOLUCIÓN DE GERENCIA GENERAL N° 0012-2022.- Declarar IMPROCEDENTE la solicitud de Prestación Adicional de Obra N° 07 del Contrato N° 176-2020-EMAPE/GCAF, para la ejecución de la Obra: “CREACIÓN DEL PASO A DESNIVEL EN LA INTERSECCIÓN DE LA AV. JAVIER PRADO ESTE CON AV. LAS PALMERAS– AV. CLUB GOLF LOS INCAS (OVALO MONITOR) EN LOS DISTRITOS DE LA MOLINA Y SANTIAGO DE SURCO DE LA PROVINCIA DE LIMA – LIMA.”CON CUI N° 2311595 |